Юрист по контрактам со знанием английского и русского

О вакансии Юриста по контрактам (Contract Lawyer, russian speaker)

Компания TechBiz Global ищет опытного юриста по международным контрактам в команду нашего ключевого клиента. Работа удаленная (офисный хаб числится в Намюре, Бельгия). Если шарите в международном коммерческом праве, умеете вычитывать договора под юрисдикцией Великобритании и свободно говорите по-английски — отличная возможность зайти в крупный технологический проект.

Основной упор делается на работу с B2B-соглашениями, договорами оказания услуг, SaaS-контрактами, NDA и партнерскими соглашениями с клиентами и подрядчиками по всему миру.

Основные обязанности:

• Составление, проверка, вычитка и согласование коммерческих договоров (SaaS, NDA, консалтинг, сервисные и партнерские соглашения)
• Анализ и правка нестандартных договоров от внешних контрагентов и поставщиков
• Контроль соответствия контрактов законодательству, с фокусом на право Великобритании (UK jurisdiction)
• Оценка юридических, финансовых и операционных рисков с выдачей конкретных рекомендаций бизнесу
• Участие в переговорах по условиям сделок с клиентами и вендорами
• Ведение полного цикла договора — от черновика до пролонгации и архивации
• Доработка стандартных шаблонов, юридических библиотек оговорок и внутренних регламентов

Требования к кандидату:

• Опыт работы от 3 до 5 лет (36–60 месяцев) в роли Contract Lawyer, Commercial Lawyer или Legal Counsel
• Реальный практический опыт работы с коммерческими контрактами по праву Великобритании (UK law)
• Языки: Свободный английский (Fluent written/spoken) + владение русский языком (прямо указано в вакансии!)
• Опыт работы с международными B2B контрактами в IT или технологическом секторе
• Умение подсвечивать риски и находить гибкие решения для коммерческого отдела
• Внимание к деталям и способность вести несколько сделок параллельно

Условия:

• Полная занятость (Full-time) с возможностью удаленной работы (Remote)
• Динамичная международная среда и сильная юридическая практика
• Конкурентная оплата труда по результатам собеседования